S'identifier

Dossier – La maladie

En un seul dossier, toutes les informations concernant la maladie du salarié.

Déjà abonné? → S'identifier

Informations traitées dans le dossier

  • Définition de l’absence pour maladie du salarié
  • Maladie et exécution du contrat de travail
  • Maladie et rupture du contrat de travail

1. Complet : l’ensemble des informations à connaître sur la maladie du salarié.

2. Actualisé : le dossier est mis à jour en continu. Les mises à jour mensuelles, directement impactées dans le dossier, sont incluses dans l'offre d'abonnement Internet.

3. 2 offres pour répondre à vos besoins : abonnement Internet d'un an pour bénéficier des mises à jour mensuelles et des modèles personnalisables, ou PDF.

Détails de l'offre

Le dossier

L’absence pour maladie non professionnelle est une absence justifiée par l’état de santé du salarié et sans lien avec la situation de travail.
Quelles sont les obligations du salarié et de l’employeur ? Comment le salarié est-il indemnisé ? Comment faire procéder à un contrôle du salarié ? Quand faire passer une visite médicale de pré reprise et/ou de reprise ? Quelles sont les causes possibles de rupture du contrat de travail du salarié ?
Notre dossier aborde toutes les informations à connaître sur la maladie du salarié.
Par ailleurs, il est mis à jour en continu.

Rappel du contenu

Ce dossier d’environ 25 pages intègre toutes les informations à connaitre sur la maladie du salarié.
Retrouvez dans ce dossier, tous les conseils, informations et mises en garde :

  • définition de l’absence pour maladie du salarié ;
  • maladie et exécution du contrat de travail ;
  • maladie et rupture du contrat de travail.

Dans l’offre d’abonnement Internet uniquement

Vous bénéficiez :
– de modèles de documents téléchargeables et personnalisables (attestations de salaire, lettre de l’employeur demandant à la CPAM de procéder à un contrôle (administratif ou médical), demande de visite de reprise au service médical, lettre informant le salarié de l’organisation d’une visite de reprise, visite médicale de reprise : lettre adressée au salarié qui refuse de s’y rendre, conséquences de la contre-visite médicale : lettre de l’employeur au salarié, etc.) ;
– des mises à jour mensuelles directement impactées dans le dossier en ligne.

Feuilleter la documentation papier

Voir le sommaire Voir des extraits
Dossier
Dossier Abonnement Internet ou PDF téléchargeable et imprimable
Nombre de pages Environ 25
Mise à jour Mis à jour en continu
Mode de recherche Sommaire détaillé
Plus de détailsMoins de détails

Cas concrets

Cas 1 : J’ai régulièrement besoin d’informations en matière de gestion du personnel sans que cela nécessite que je prenne un abonnement à une documentation complète…


Jusqu’à présent je consultais des sites « grands publics » et j’achetais au coup par coup des fiches, des mini-dossiers. Le problème était qu’il fallait toujours en acheter plusieurs sinon je ne disposais jamais de toutes les informations dont j’avais besoin. Au final, cela revenait cher et l’utilisation n’était pas très pratique. Avec les dossiers proposés par les Éditions Tissot, toutes les informations concernant un même sujet sont centralisées dans un seul document et des modèles de documents sont fournis.
Voir la suiteMasquer le cas

Cas 2 : Sur Internet, on ne sait pas forcément à qui on a affaire. Un certain nombre d’informations sont en effet disponibles gratuitement, mais comment savoir si ces informations sont sûres ?


En droit du travail, une erreur peut vite avoir des conséquences financières importantes, voire même nuire à l’image de la société. J’ai déjà acheté un dossier proposé par les Éditions Tissot, j’ai été satisfait notamment car j’ai trouvé toutes les informations recherchées, sans devoir consulter plusieurs sites. En cas de nouveau besoin, je sais à qui m’adresser ! En plus, le fait que ce soit publié par un éditeur me rassure.
Voir la suiteMasquer le cas
Envoyer cette page à un collègue Signaler une anomalie sur cette page Retour en haut de page